苍何哥您好，不好意思又打扰到您

苍何哥您好，不好意思又打扰到您了哈，这次我咨询的问题是offer相关的问题 背景 我拿的是广州浩云科技的校招正式offer，可转正，是明年我毕业时统一安排转正，但是没毕业前需要先实习一年 岗位职责 这个公司的主要业务是用低代码平台开发各种各样的物联网相关的产品，在国内的低代码上市公司中据说排名第七(他自己宣传的)，我进去做的是研发低代码平台(核心业务)相关的工作 薪资待遇情况 月薪大于等于8k，是给13个月的薪资，有年终奖，hr说年薪大概是在11w-15w之间，提供免费住宿，有公司饭堂，住宿虽然我没有仔细询问，但估计也是集体宿舍，只是人数多少问题 薪资组成是基本薪资30%+绩效70% 个人技术成长 我问面试官有没有人带，他说同组是有人带的，有辅导员，组长啥的，然后我又问了一个leader大概是带多少人，因为我害怕像我前公司那样的放养状态，他说一个leader大概是带3-5个人，一般有问题都可以直接问，用心干应该是有一定的技术成长的 问题 1.基本3，绩效7的薪资组成结构合理吗？ 2.实习一年合理吗？我询问过实习期的工资，开始起薪是非常低的，邮件里有说每个月会调薪500-1000，不知道是否可信 3.我从公司官网了解到的基本都是正面信息，但我从其他渠道了解到的基本是负面信息，我应该如何辩证的看待这些信息？ 公司官网了解到的信息 公司官网了解到的有效信息较少，真正有效信息我个人觉得只有公司的业务范围，核心产品，核心用户，至于发展历程这些他只写到了2019年，后面的几年基本都没写，不知道是什么情况，企业文化这些我感觉也很虚 从牛客，看准网上了解到的信息，信息主要来源于看准网，因为其他平台找不到该公司的信息，比如知乎基本没少，牛客上有一条，脉脉上也没有，我知道的渠道我基本都搜索过，但这些信息基本是两年前的信息，新的信息基本很少 信息按出现优先级归纳如下 A.加班严重，经常需要加班，应该是没有加班费的，或许有应该也很少，正式岗个人估计是996了 B.管理非常混乱，互相推诿啥的 C.加班多但薪资偏低，有克扣现象 4.以我的水平，我应不应该选择这个offer，如果我放弃这个offer，以我的水平后续是不是很难找到这种上市公司，这种薪资待遇？但与此同时我又很害怕我搜索到的负面信息是真的，进入真的要经常加班，管理者无能，技术虽然可以得到一定的成长，但这样的公司氛围我实属害怕