新公司三个星期，让我见证了我的领导：干得好什么奖励没有，干得不好都是你的锅；出的问题第一件事不是怎么解决，而是这是什么锅，结果大家都学会了甩锅；前一周跟我说做这个，后一周又说我不是让你做这个啊，我：??? 入职第一天先给了我个下马威，像是要把我底裤扒光，甚至还问我为什么当时上了专科?场面尴尬至极，其他同事也是这样，他们常说，领导总是想展示一下他作为领导的风范 前一两周就想让我做个智能体，给甲方使用那种，可以简单的完成一些简单的需求那样，我最开始在想，这不耗钱?确定让我做?期间也会给我布置一些其他边缘业务的开发，但我当时已经明白他想让我搞这个，等我这周已经摸索到个大概甚至可以搞得七七八八，他突然跟我说，他想让我做一个能规范ai生成代码以及生成的代码可以轻松与平台集成的东西，我说明白了，心里在想：难道我的理解有问题?可是我跟另一个实习生两个都这么认为的啊，但没反驳他，他这个人好有意思，你越爱跟他反驳，他就爱越跟你扯，所以我们都不敢反驳，只说好的，知道了 我们现在开发的效率很低，都是源自于他原来设计的软件，他设计了一个设计器，通过平台可视化可以生成对应orm dll，从而操作数据库与平台集成，但现在AI太强大了，如果非要走他平台的图形化界面编辑会非常的耗时，我一个业务需求都没走 哈哈哈哈，当时并没注意，直到之后才跟他们一直吐槽这玩意真难用，软件还是7 8年前开发的，关键是还经常出问题，而且他们线上竟然还会因为这个东西编译不起来不敢发布，真就离谱，我跟别人老是说真想用AI给他改改，改成可以对接命令这开发效率岂不是省了一大截，可是不太好提啊 工作这段时间发现AI真的越来越强大了，让他生成的技能脚本中既然对查询做了算法优化，老员工让我做的需求，我都没明白他什么意思，反手丢给AI，他竟然做的还是对的?硬件的领导让我帮他干活，我在想这种有规律的活为什么不交给AI干呢?反手丢给了AI，做的他很满意，还让我教他，哈哈哈哈，教会了他也一直在说，现在这AI还是太强大了