#学习打卡 1.10 周五 实习第四天（补） 根据工作记录，做需求的补充 继续熟悉mac系统 算法题没刷，有个急的事情 下午～晚上公司年会庆祝 闲聊： 最近几乎都是公司最早到公司，提升四十分钟到，主要是因为不想排队挤地铁个人觉得非常浪费时间；因为我是九点半上班，所以九点到地铁会挤，然后八点二十到地铁发现还是挤。难道我要七点半到地铁了吗？那些八点上班的人还是会挤把。周一会试试七点半起，八点到地铁，然后地铁上解决早餐，工作开始前刷完题准备好当日工作。（当然这些前提是早点睡，当然这些前提是不加班能早点到家），如果不行以后就踩点到吧，起码我试过了。 很幸运入职第四天就参与公司年会了，老板们发福利搞活动，各种抽奖发红包，一共抽到了蓝牙耳机和小2k红包，学生党是欢喜坏了。看他们抽Mackbook、带薪旅游基金真爽。别人可能都是要经过几个月（有个小插曲：一是旁边的转正哥因为嫌打车公司给报销麻烦，要坐地铁去，硬是让我拉着打车去的，其实我可能不了解报销流程，我还是觉得应该得到的就可以去拿。路上有了这种私密空间，跟同事打开了话匣子，一下午都聊的不错。二是晚上对一些后续发展的思考，下午一直在参加活动，参加晚宴，ktv，认识了同组大部分同事并且留了个人认为不算很差的印象；整个过程中一直观察老板，隐约感觉到老板可能对接的运营、财务部门比较多，我们技术组好像跟老板不是很熟，可能因为跟老大不在有关，中途我其实很有冲动想去敬一下老板打个照面，但是看mentor也没有这个想法就不出头啦，毕竟只是个实习生，本职工作还做不好，没有什么价值在老板眼里。如果我是一个技术的负责人，我想我会在完成技术职责的同时，也多跟上边搞好关系，并不是说搞什么不好的东西，就是感觉人的情绪都是互相满足的，如果能满足老板的一些情绪，以后可能对自己部门的资源会有更多的倾斜，机会是不是多一点，只是个人思考啦，现在想这些都没用，把分配的活做好再说） 周末规划： 1.手敲一遍golang基础语法、linux、git、sql常见命令都复习一下（发现vim、git拉分支都不是很熟）、工作项目代码看懂，周日晚给mentor汇报一下； 1.1 本周刷的题复习；代码随想录二叉树部分新刷5道题； 1.2八股go的map、slice、chan、GMP复习原理和用法，做好笔记/导图，周日晚发到编程导航里； 1.2写完本周工作记录（参考鱼皮的写法）、星球精华帖“新人入职”部分(重点关注下鱼皮的思维习惯，发现自己思维习惯有点差) 2.毕设：画完第一个图，文字部分按照要求写通顺，熟读一把论文书写规范，给导师汇报。（有点想逃避、万事开头难啊） 3.周六1h+无氧运动、周日有氧半小时。 4.搞定杂事：买东西、洗衣服、网络、打扫卫生等