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第 1 阶段、准备简历

2025-03-12 10:56
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    更推荐观看视频版哦:https://bilibili.com/video/BV1LEQLYqEGT

    简历是求职的 “敲门砖”,也是招聘方选人的第一步,直接决定了你是否能够获得面试机会。下面分享 3 个大家最关注的问题:

    1. 什么时候开始写简历?不错过机会
    2. 怎么写出完整的简历?不被过滤掉
    3. 怎么优化简历?让面试官抢着捞你

    1、什么时候开始写简历?

    记住,早就是机会!建议 尽早准备简历 ,千万不要等到要找工作了才开始写简历,而是提前写简历并不断优化。

    当你完成第 1 个小项目后,哪怕只是一个图书管理系统,都可以开始写简历了。写简历的过程就是在复盘自己所学的知识和经历,能帮你清晰认识自己的技术强项和短板,也能帮助你明确自己的职业定位。之后每学习一个新技术、每做完一个新项目或者多一段实践经历,都要及时更新到简历上。就跟打游戏一样,看着自己的图鉴一个个被点亮,也会很有成就感。

    对应届生来说,校招是找工作的最佳机会,分为秋招和春招(包括实习)。如今开启的时间越来越早了,秋招一般 6 - 8 月开启、春招 2 - 3 月,建议至少提前半个月准备好简历,时刻做好投递的准备。

    2、怎么写出完整的简历?

    一份完整的简历,应该包括以下核心部分:

    • 个人信息:写在简历开头,至少包含姓名、联系方式和求职意向。姓名要正确,联系方式要准确,求职意向要明确。还可以补充个人优势、作品地址等。照片建议放,而且要是自然真实、面带微笑的照片,可别拿 AI 生成或者网图。
    • 教育背景:列出学校、专业、毕业时间等。如果你成绩好、或者有奖项和证书,也建议补充。不要觉得自己学历不好就不写了,换位思考一下,你作为招聘方看到不写学历的简历,会是什么感想?
    • 专业技能:列举你熟练掌握的、岗位要求的技能,比如程序员可以写技术栈、软件工具、解决方案、开发思想等。尽量避免用 “了解” 和 “精通”,避免笼统的列举技术,而是要突出你的实际应用能力。
    • 项目经历:这是简历的核心。你需要详细描述参与的项目、使用的技术、遇到的挑战、采取的措施和取得的成果。重点突出你在项目中的个人贡献,而不是简单列出功能点,多用数据或可量化的成果展示你解决问题的能力。要让招聘方觉得项目牛 x 是因为你牛 x,而不是你混进了一个牛 x 的项目。
    • 工作经历:列出曾经工作或实习的公司和职位,并明确自己在团队中的角色和实际贡献,特别是强调你为团队解决的技术难题和取得的成果。可以使用具体的动词和量化数据来展示自己的成绩,比如 “通过优化算法提高了 XX% 的系统响应速度,客户满意度提升”。
    • 其他:比如获得的荣誉奖项、个人作品集、科研经历、行业贡献等,这些可以作为附加分,展示你的专业性和自主性。对于程序员来说,补充自己的开源项目和技术博客,是尤为加分的。

    参考鱼皮的大学简历:

    哇,内容好多,看来写简历好难啊!的确,从 0 开始写还是比较麻烦的,所以建议大家先找到一份现成的简历模板,比如 老鱼简历 上就有很多专业的、美观的简历模板,在此基础上进行修改就可以啦~ 但是千万不要直接抄袭或搬运别人的简历,谁知道简历会不会和论文一样被查重呢?

    3、怎么优化简历?

    简历优化的核心目标是:将你的能力锋芒毕露,吸引住面试官。

    换位思考,面试官可能要面对成百上千份简历,在看简历时,和刷短视频一样,如果你的简历结构不完整、内容不真实、没有亮点和区分度,直接就被 “划走” 了。

    所以,优化简历的第一个技巧是:惜字如金,亮点前置。

    别什么都往上写去凑字数,而是要重点写你认为最好的专业技能和作品经历,并且一定要放在简历的第一页。

    • 【凑字数的简历 ❌】在互联网公司实习 3 个月,协助团队完成日常任务。每日查看邮件接收任务,积极与同事交流,不懂就问。曾花半天研究格式不一的大量用户数据,用 Excel 的筛选、排序、函数等功能进行清洗整理,后协助数据分析,制作柱状图、折线图等图表,还参与团队会议,学习项目管理与团队协作知识,熟悉公司工作流程 。
    • 【惜字如金的简历 ✅】:于知名互联网公司实习 3 个月,协助处理用户数据。运用 Excel 高效清洗 50 万条格式不一的用户数据并制作数据透视表,支持市场部精准分析用户行为,助力营销活动转化率提升 20% 。

    下面再分享几个核心技巧,让你的简历更专业、更真实、更有亮点和区分度。

    更专业

    使用 STAR(Situation、Task、Action、Result)法则,在描述工作经历和项目时,结构化地展示你在项目中的贡献和成就。

    • 情境:描述项目的背景或面临的挑战
    • 任务:你在项目中承担的具体责任
    • 行动:你为解决问题采取了哪些手段或策略
    • 结果:项目的成果,尤其是通过数据来量化

    就以开发点餐系统为例,大家可以感受一下 2 种写法的差异:

    • 【大众写法 ❌】我使用消息队列解决了用餐高峰期服务器压力大的问题,并且进行了测试
    • 【建议写法 ✅】开发点餐系统,为解决用餐高峰期服务器压力过大的问题,引入消息队列异步处理下单请求并通过 JMeter 压测工具调优,使点餐 QPS 超过 3000,助力订单量月增长 35%。

    更真实

    我必须很负责任地说,即使你再优秀,简历也是需要包装的。而且现在不少同学会在简历上编造经历、甚至直接照抄别人的简历。但实话说,这些小伎俩,可糊弄不了专业的面试官。为什么呢?

    就以程序员简历来说,哪怕你没学过某些专业技能,也能写到简历上,所以这些可复制的内容并不是简历的重点。招聘方更关注的是 通过你的经历来体现你的实践能力。所以想让简历更真实,就要想办法印证自己的经历。你说自己做过项目,那一定要把它上线,并提供实际的访问地址或开源地址;你说自己写作能力强,那就要提供博客或文档地址。

    以开发编程学习网站这段经历为例,大家可以感受一下 2 种写法的差异:

    • 【大众写法 ❌】我开发了编程学习网站,系统运行稳定,用户反馈良好。
    • 【建议写法 ✅】独立开发了响应式的编程学习网站,项目已上线(codefather.cn),通过 CDN + 接口数据多级缓存,将页面加载时间从平均 5 秒缩短至 1 秒。

    招聘方点开项目一看,哇,打开速度果然很快,做的还不错啊,手机访问体验也很好啊,明天来我们公司上班吧!

    更有亮点

    想让简历更有亮点,首先你得更有亮点。

    诶,好像说了句废话?

    null

    有同学说:我要是真有本事,还怕简历上写不出亮点?

    不要这么想,我之前也提到过 —— 简历是需要包装的。有些同学能力很强,但是想不到亮点、没办法在简历上展示出来,那就很可惜。下面教你几招,让你的简历 bling bling 发光。

    1)补充更多细节

    对于你擅长的技术,适当补充细节,比如擅长这个技术的哪些知识点,尤其是要写 能用技术解决什么实际问题 。这样面试官会更相信你真的会运用这个技术,而不是纸上谈兵。

    举个例子,大家感受一下:

    • 【大众写法 ❌】我了解 Java 技术,熟悉面向对象编程,编码风格良好
    • 【建议写法 ✅】我熟悉 Java 8 的 Lambda 编程、集合类和反射机制,熟悉主流开发规范如《阿里 Java 规约》并从 0 搭建过完整后端项目
    2)补充更多优化

    一段有亮点的项目经历绝对不能只写 “用 xx 技术完成了 xx 功能”,而是要有起伏和递进,在完成某功能的基础上进一步优化,并且点明优化效果。

    应该优化什么呢?以程序员简历为例,可以从 14 个角度出发:性能、成本、可用性、可靠性、稳定性、容错性、健壮性、系统复杂度、可维护性、可扩展性、可观测性、可伸缩性、用户体验、安全性。

    举个例子,大家感受一下:

    • 【大众写法 ❌】使用 Java 框架完成了用户信息管理系统的开发,实现了用户注册、登录、信息修改等功能。
    • 【建议写法 ✅】基于 Java 框架搭建用户信息管理系统,并运用多级缓存优化用户信息列表的查询效率,加载时长由 3 秒缩短至 0.5 秒。

    讲完这 2 种优化方法,有同学坐不住了:我感觉自己没什么东西能写在简历上,你能救救我么?

    当然可以!而且解决方法很简单。

    3)缺乏亮点,如何补充?

    首先是仿写,看到别人简历上好的内容,记录下来自己去学习,学会之后也能写到自己的简历上。平时建议多读岗位相关的文章,学到的知识点也可以即时补充到简历上。

    而且现在 AI 技术越来越强大,你可以利用 AI 工具生成和优化简历。比如使用 AI 分析简历中的关键词,确保它与职位要求高度匹配,提升通过筛选的概率。AI 还可以帮助你检测简历的语言风格,确保语句简洁、表达流畅,避免不必要的重复内容。还可以借助 AI 优化项目描述,增加更多的功能和优化点。

    好,最后我们把以上几部分合起来,给大家分享 2 份经过脱敏后的简历,可以对比一下,如果你是招聘方,更愿意给谁发 Offer 呢?

    除了上面分享的技巧之外啊,如果你希望更深入了解如何优化简历,提升面试成功率,建议参考我发布在编程导航上的免费专栏《鱼皮的保姆级写简历指南》,提供了全面的简历优化技巧、常见的简历问题、真实案例分析。认真读完,你的简历绝对能进化至少 1 个 Level。