你观察到的现象非常准确,这并非个例,而是当前招聘市场结构性变化的真实映射。从 2025 年春招到 2026 年初,Java 后端岗位的演进路径清晰体现了三个趋势:
✅ 边界弱化:纯“只写 Spring Boot 接口”的岗位锐减,企业更倾向招聘能闭环交付(如独立完成接口 + 简单前端展示 + 基础数据看板)的开发者; ✅ 能力叠加:AI 不再是“加分项”,而是高频出现在 JD 中的「基础能力要求」,例如:“熟悉 LangChain/LLM API 调用”“能基于 RAG 快...